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Viernes, 15 de Julio de 2016
Manacor
Primer día de huelga en la recogida de basuras en Manacor
Manacor vive jornadas preocupantes, la recogida de basuras es un tema complejo y es de máxima urgencia buscarle una solución. El calor de estos días es un elemento añadido que agrava la insalubridad que provocan las toneladas de basura sin recoger en las calles.
![[Img #17588]](upload/img/periodico/img_17588.jpg)
Mientras el conflicto perdure es obligatorio desde todos los ámbitos llamar al civismo y al sentido común de los ciudadanos, para que Manacor no ofrezca o por lo menos se minimice el impacto visual y degradante que ofrece una huelga en este sector con el paso de los días.
Esperemos que la solución llegue con rapidez, ya que los efectos negativos de toda índole que esta pueda provocar son innumerables. Con sensatez y responsabilidad los ciudadanos podemos ayudar a que la situación sea algo más soportable.
Siempre en casos como estos aparece la pregunta ¿Estan primero los derechos colectivos o los individuales? Ambos, en muchos casos, en lugar de ser convergentes son desgraciadamente divergentes.
Más información:
Mientras el conflicto perdure es obligatorio desde todos los ámbitos llamar al civismo y al sentido común de los ciudadanos, para que Manacor no ofrezca o por lo menos se minimice el impacto visual y degradante que ofrece una huelga en este sector con el paso de los días.
Esperemos que la solución llegue con rapidez, ya que los efectos negativos de toda índole que esta pueda provocar son innumerables. Con sensatez y responsabilidad los ciudadanos podemos ayudar a que la situación sea algo más soportable.
Siempre en casos como estos aparece la pregunta ¿Estan primero los derechos colectivos o los individuales? Ambos, en muchos casos, en lugar de ser convergentes son desgraciadamente divergentes.
Más información:
Manuel Rosas | Viernes, 15 de Julio de 2016 a las 12:41:06 horas
Hay que respetar el derecho a la huelga
Hay que respetar , también , el derecho de los vecinos a que se cumplan unos servicios mínimos en servicios "esenciales" , como es el caso
Todas las autoridades "pertinentes" , han de respetar estos principios
La empresa y los trabajadores deben "ponerse" de acuerdo y asumir sus "responsabilidades"
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